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本文目录一览：1、我刚从一家kTV辞职，后我回家后无聊，然后来，公司玩，我最好的同事他叫我回家去，我说我不想回去，然... 微信号
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本文目录一览：
- 1、我刚从一家kTV辞职，后我回家后无聊，然后来，公司玩，我最好的同事他叫我回家去，我说我不想回去，然
- 2、我女朋友在KTV上了23天班 突然离职了工资拿得到吗？
- 3、我想从ktv离职，离职要求 要满六个月可以办理正常离职手续。我已经满六个月了，经理说在我这不存在
- 4、假如我在ktv交了押金,我离职了他们不退给我,我能报警吗?
我刚从一家kTV辞职，后我回家后无聊，然后来，公司玩，我最好的同事他叫我回家去，我说我不想回去，然
你好楼主。
都辞职了，还去干嘛呀。
他的意思是说，都辞职了就不要在那里面了。
KTV也不是什么好地方。所以远离肯定是好的。
我女朋友在KTV上了23天班 突然离职了工资拿得到吗？
按照劳动合同法的规定，应该是拿得到工资的，不过要看具体劳动合同是怎样签订的。还有，突然离职对于用人单位的影响有多大，可能拿不全工资吧。
我想从ktv离职，离职要求 要满六个月可以办理正常离职手续。我已经满六个月了，经理说在我这不存在
你要提供能证明劳动关系的材料ktv陪唱公主辞职后，工资卡流水、出勤卡之类，去劳动监察投诉单位或者申请劳动仲裁
正常是提前三十天书面通知单位辞职，如果单位有违法用工情况，随时可以通知单位辞职
单位的规定如果违法是无效的
《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的ktv陪唱公主辞职后；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
假如我在ktv交了押金,我离职了他们不退给我,我能报警吗?
能报警的，这家KTV已经违法，要受到处罚。关键是你必须有证据（比如收据）证明这家KTV收了你的押金。
根据《中华人民共和国劳动法》第九条：用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条 用人单位违反本法规定……以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
